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一说到这些公司的人事任命,张世阳就是一阵头大如斗,他可是真不知道怎么办,毕竟他对那些前世名气很大的房地产职业经理人,还真是一无所知,也不知道怎么去选拔合适的人选,只能是通过猎头公司,高薪挖人。
“这个吗,袁董事长,你看哪?”。
袁世华已经放下手机,听到大老板的询问后,他稍显思索之后,还是开口道;“还是让猎头公司那边给我们寻找合适的人选吧,毕竟房地产公司和建筑公司那边的专业性还是比较强的,必须要专业能力出众的人员才能胜任这份工作,而且要有开创性和交际能力不弱的人才行;
至于建筑公司那边更是不敢大意,毕竟我们建造楼宇物业,都是为了住人和售卖出租的,如果在建造质量问题上出现什么问题,那可不是小事,所以这个建筑公司的负责人也是需要做事认真,而且对各种建筑建造时的质量把关严格要求才行,其实说白一点,就是最好找一个职业操守过硬,性格鲜明的人来担任建筑公司的总经理”。
“嗯,你说的很对,就按照这个要求对接猎头公司,让他们尽快找到符合要求的人选”,张世阳也是随话答话的,把这个事抛了出去。
“关于风险投资部的工作,我已经拟订了十几个项目,都是关于电子网络方面的入股投资,这可是现在西方发达国家现在正欣欣向荣的朝阳产业,但是我们国内已经有了这些产业的开端,目前国内的这些电子网络方面的发展,还处于弱小阶段,也正是我们入手的好时机,等一下,那个约翰?史密斯来了以后,你们谁懂的这方面的东西,就向他提问,看看他对这些了解多少,只要他能说明白这方面的一些事情,就可以让他立即上任,并开始工作”。
“总裁,你说的电子网络方面的创新高科技,是不是就是现在我们公司现在办公用的那张局域网式的网络?”,黄亚莉有些好奇的看着张世阳问道。
“呵呵,也算是,但也不全是,这个电子网络方面的发展,以后的空间很大,而且我的感觉是他会绝对改变人们的生活方式,不仅仅只是工作方面的,还有……”。
“砰砰”,这突如其来的敲门声,打断了张世阳准备的长篇大论,让他马上住口,转头看向门口方向。
“请进”。
“啪嗒”,门从外面给推开,玛丽先走了进来,身后跟着一位高大,但稍显消瘦的金发外籍人士,三十多岁的样子,笔挺的合身西装,黑色领带系于胸前,精英范儿十足。
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